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灯塔研究院-2025人力资源外包再思考：专业雇主组织（PEO）在中型企业中的应用研究报告（英文版）（英译中）-250320

研报作者：来自：灯塔研究院时间：2025-03-20 11:11:15

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高*****

研报出处

灯塔研究院
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研究报告内容

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核心观点

- 中型企业面临新的合规要求，特别是在员工跨州工作的情况下，导致遵守法规的成本增加。

- 人力资源领导者依赖多种教育和信息来源，以应对不断变化的法规和复杂性。

- 企业需要有效管理远程工作者和多州团队的合规风险，以避免潜在的审计问题。

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